还被扣了三天工资作为旷工处罚，我该如何是好
杭州市余杭区刑事辩护律师
2025-04-04
请假未批被扣三天工资不合法。依据《劳动法》，旷工处理需遵循法定程序，扣工资需有合理依据。无故扣工资违法，可能影响员工生活及权益，应及时维权。
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